Тетрадка.бгАнализ на управленските системи за реализация на избраната стратегия

Всичко, което липсва във вашата тертадка, ще намерите в нашата Тетрадка.бг

Поръчай тема Услуги Абонаменти

Опсс.. няма качен документ за преглед :(

Изтегли сега

Изтегли сега с абонамент (10 кредита)

Купи веднага

Купи веднага 45 лв (еквивалент на 15 кредита)

admin

Анализ на управленските системи за реализация на избраната стратегия

Стратегическата промяна, която настъпва при реализация на избраната стратегия, обхваща значителен период от време. По време на този период бизнес процесите в БО протичат по различен начин. В следствие на това възниква една несигурност влияещата на динамиката на цялата БО, тъй като различните сътрудници и групи вътре в БО се стремят да се справят с последсвията от промяната. Тези групи търсят начини да намалят несигурността като използват онези програми и елементи на организационната култура, с които добре са запознати, правейки мениджмънта на промяната доста проблематичен. Разрешаването на тези проблеми се основава на въвеждането на нови, по-ефективни управленски системи, които ще улеснят начина на работа и ще допринесат за бързото развитие на БО. За да се реализира избраната стратегия успешно, е необходимо да се осигурят системи или механизми, които да гарантират, че сътрудниците на БО ще следват стратегическите планове и включените в тях дейности и процедури. Съществуват четири основни групи, в които се групират тези системи: • Информационни управленски системи; • Регулационни упправленски системи; • Управленски системи за формиране на нова организационна култура; •

Референтен номер: 1252

Предназначен за: Студенти

Тип: Курсови работи

Категория: Мениджмънт / Управление

Предмет: Основи на управлението

Брой страници: 20

Качен на: 03/02/2011

Институция: технически

Град: Варна