Тетрадка.бгМУЛТИКУЛТУРНА СРЕДА - ЗАПЛАХИ И ВЪЗМОЖНОСТИ.

Всичко, което липсва във вашата тертадка, ще намерите в нашата Тетрадка.бг

Поръчай тема Услуги Абонаменти

Опсс.. няма качен документ за преглед :(

Изтегли сега

Изтегли сега с абонамент (10 кредита)

Купи веднага

Купи веднага 45 лв (еквивалент на 15 кредита)

тетрадка.бг

МУЛТИКУЛТУРНА СРЕДА - ЗАПЛАХИ И ВЪЗМОЖНОСТИ.

Мултикултурни и глобални компании са тези, в които се наблюдават мултикултурни вътрешни операции и взаимодействия. Adler (2002) подчертава, че точно в такава организация мултикултурализмът е очевиден в резултат на широк кръг от външни отношения, както и от вътрешни взаимодействия. Според него в мултикултурализма на мултинационалните и глобалните компании се засяга организационната култура и по този начин се изискват мултикултурни умения от всички лидери и служитело . Организацията може също да се счита за мултикултурна, когато нейните клиенти или партньори са с друга култура. Това се отнася до ситуация, при която хора от различни културни среди работят в името на обща цел. Те могат да бъдат както местни, така и многонационални и глобални организации. Мултикултурният екип се състои от представители от най-малко три различни култури. Типичен примери са офисите на ООН или комисиите на ЕС. В света на бизнеса също има увеличение на броя професионални екипи, състоящи се от хора от цял свят. В такива екипи, членовете също могат да работят на физически отделени местоположения . 2. Опишете етап от работата си, обучението си или житейска ситуация, в мултикултурна среда и проблемите, с к

Референтен номер: 6320

Предназначен за: Студенти

Тип: Казуси

Категория: Мениджмънт / Управление

Предмет: Организационна култура / поведение / МВАМ 1787D/ Кроскултурен мениджмънт

Брой страници: 4

Качен на: 04/11/2019

Институция: МЕЖДУНАРОДНО ВИСШЕ БИЗНЕС УЧИЛИЩЕ

Град: Ботевград