Тетрадка.бгСтруктурирано интервю при методите за изследване в бизнеса.

Структурираното интервю представлява количествен метод за изследването в бизнеса, при който най-често се използват предварително изготвени въпросници (анкетни карти). Всяка от тези анкетни карти съдържа определен брой въпроси, които се задават на всички участници в определено изследване по един и същи начин, в същата последователност. Като част от методите за изследване в бизнеса, самото структурирано интервю се използва за изследването на определени области, като в тях влизат:  Бизнес-среда;  Финансов мениджмънт;  Организационното поведение и управлението на човешки ресурси;  Маркетинга и продажбите;  Информационните системи;  Стопанските резултати. 1. Теоретична част „.. И така, търсещите кадри, трябва да изберат подходяща техника за вземане на решения, която да улесни постигането на изследователски цели с ефикасен и практичен метод. От една страна, ще бъде трудно да се съберат отговори от всички квалифицирани респонденти, тъй като се очаква голям брой квалифицирани респонденти да бъдат разпределени в широк кръг от географски райони, тъй като това изследване разглежда много кандидати. ...” В миналото подборът на персонал се е смятал за лесна задача. Осно