Тетрадка.бгНад 20 години в помощ на студентите

Всичко, което липсва във вашата тертадка, ще намерите в нашата Тетрадка.бг

Поръчай тема Услуги Абонаменти

Опсс.. няма качен документ за преглед :(

Изтегли сега

Изтегли сега с абонамент (62 кредита)

Купи веднага 155.00 € (еквивалент на 93 кредита)

тетрадка.бг

СТИЛ НА МЕНИДЖМЪНТ И ЛИДЕРСТВО В ЗДРАВЕОПАЗВАНЕТО.

За всички вече е ясно, че решаващ фактор за успешното организационно развитие и конкурентноспособност на лечебните заведения е управлението на човешкия потенциал. Защото напредъкът е заложен не във времето и обстоятелствата, а в човека. Очертава се явната необходимост здравните мениджъри да са подготвени за новите си роли на развиващи се ръководители и „агенти на промяната“. Затова критично важно е здравният мениджър да съчетава ръководство с лидерство. Такива знания, умения и поведение се постигат преди всичко по пътя на образованието и ученето чрез опит. Защото лидерството, според тезата на Джон Адеър (Adair,J.,2005), е едновременно и качество, и роля, която може да бъде усвоена. Какви са реалните факти от нашето здравеопазване в това отношение? Редица показатели за дейността, отчетни материали и анализи, както и емпирични проучвания, сочат красноречиво, че съществува дефицит на управленска и лидерска компетентност в звената на цялата здравна система. Преодоляването му е възможно чрез осъществяването на обучителни програми за развитие на компетенции в тези области. Нещо, без което здравната реформа не може да се реализира успешно, колкото и добри професионалисти да са нашите л

Референтен номер: 5442

Предназначен за: Студенти

Тип: Готови дипломни работи

Категория: Мениджмънт / Управление

Предмет: Здравен и болничен мениджмънт

Брой страници: 62

Качен на: 18/07/2017

Институция: МЕДИЦИНСКИ УНИВЕРСИТЕТ

Град: София